濟南市建立失業(yè)保險金標準與最低工資標準掛鉤聯(lián)動機制
瀏覽次數(shù)：0 日期：2019-01-24
近日，濟南市人力資源社會保障局、財政局印發(fā)《關于翻印下發(fā)魯人社發(fā)〔2018〕60號文件建立失業(yè)保險金標準與最低工資標準掛鉤聯(lián)動機制的通知》，確定自2018年起，濟南市建立失業(yè)保險金標準與最低工資標準掛鉤聯(lián)動機制。今后，濟南市最低工資標準調整執(zhí)行當月，各區(qū)縣將按照新的最低工資標準和掛鉤比例調整失業(yè)保險金標準。
按照文件規(guī)定，自2018年11月起，各區(qū)縣失業(yè)保險金標準調整為當?shù)刈畹凸べY標準的70%；2019年調整為當?shù)匦碌淖畹凸べY標準的80%；2020年起，調整為當?shù)匦碌淖畹凸べY標準的90%，并保持90%的比例。如2019年、2020年最低工資標準未調整，從當年11月起按上述規(guī)定提高掛鉤比例。如遇國家政策調整，適時調整。
該項機制建立后，濟南市失業(yè)保險金標準將自2018年11月起根據(jù)2018年的最低工資標準，由現(xiàn)行的每人每月1080元調整為兩個檔次，其中，市內五區(qū)（歷下區(qū)、市中區(qū)、槐蔭區(qū)、天橋區(qū)、歷城區(qū)）提高到1337元/人/月；其他區(qū)縣（長清區(qū)、章丘區(qū)、濟陽區(qū)、平陰縣、商河縣）提高到1211元/人/月；高新區(qū)、南部山區(qū)按相應行政區(qū)標準執(zhí)行。2019年1月份起，按照新標準發(fā)放失業(yè)保險金，同時補發(fā)2018年11月份和12月份兩個月的失業(yè)保險金差額。